photo Animateur commercial / Animatrice commerciale

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Nous recherchons un animateur ou une animatrice passionné(e) et dynamique. Notre Société est spécialisée dans la vente directe de plats cuisinés en grande et moyenne surface, en tant qu'animateur (trice) vous aurez en charge la vente directe aux clients de plats cuisinés au rayon traiteur ou en stand déporté . Votre mission : Installer le stand et le matériel (pliable, facile d'utilisation) pour la vente des produits et préparer les poêlons Présenter la marchandise de façon harmonieuse afin d'attirer le regard et inciter l'achat Tenir un cahier de traçabilité, Appeler et interpeler les clients présents dans les allées afin de susciter l' acte de vente Maintenir votre stand propre et attractif pour déclencher des achats spontanés Préparer des barquettes Tenir à jour et nous envoyer en fin de journée un récapitulatif des ventes du jour Compétences : Autonome, dynamique, et rigoureux, hygiène irréprochable , vous êtes reconnu pour votre sens du service, et vos talents de communiquant mais également pour votre implication. Disponible le week-end Travail en journée Expérience: - Animateur h/f ou similaire: 1 an - Certification HACCP - Lieu du poste[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable production Manager de production (H/F) Vous êtes garant(e) de l'efficacité, de la qualité et de la sécurité de la production, tout en développant vos équipes. Management et Animation des équipes de Production -Définit une organisation et affecte les ressources en ligne avec les objectifs définis par le Responsable de l'Unité Opérationnelle. -Consolide les formations, habilitation et les actions de développement nécessaires remontées par ses Animateur d'Équipe. -Définit les missions et fixe les objectifs SMART de ses collaborateurs N-1 en lien avec les objectifs et valide ceux de ses N-2. -Evalue la performance de ses collaborateurs et propose des révisions salariales pour l'ensemble des collaborateurs du site (N-1 et N-2) à son partenaire RH. Maitrise des procédés et de l'environnement industriel (QSE) -Évalue la bonne application des standards et des spécifications relatives aux produits fabriqués. -Garantit la bonne application des règles BPF, HSE et des procédures internes. -Garantit la détection des dérives[...]

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